Satisaction

Randstad

 

Randstad is een internationaal, dynamisch bedrijf dat erop gericht is werknemers optimaal te ontwikkelen. Bij Randstad geven ze je groei de ruimte.

Werken bij Randstad = leren
Leren is een onderdeel van werken. Leren doe je elke dag. De organisatie kent een prikkelende, stimulerende werkomgeving. Collega’s geven elkaar constructieve feedback. Dit helpt je om verder te komen.

Randstad Academie
Medewerkers worden bij hun ontwikkeling uitgebreid gefaciliteerd door het uitgebreide leeraanbod van de Randstad Academie. Dit is het eigen opleidingscentrum. Gedurende het eerste jaar volg je ongeveer 132 opleidingsuren. Tijdens het tweede jaar (en de daarop volgende jaren) staan diverse verdiepingstrainingen op het programma.

Coaching
Werknemers worden door hun leidinggevende gecoacht aan de hand van een Competentie Ontwikkel Plan. Dit plan dient als middel om werknemer te helpen met de bewustwording en het ontwikkelen van de competentie. Bovendien ondersteunen ze de medewerker bij het realiseren van zijn/haar ambities.

   
 
Powered by ceder plus